三个关键词透视杭州教育转型:以技术为器、以育人为本,培育更多“会创造的人”

面对全球创新竞争加剧与产业升级需求,人才培养模式改革已成为城市发展的关键命题。

作为数字经济高地,杭州市在近期召开的市人大会议上首次将"培养会创造的人"写入政府工作报告,标志着教育改革进入系统化推进阶段。

当前教育领域正面临双重挑战:一方面,传统标准化教学模式难以满足个性化发展需求;另一方面,新技术应用可能冲击教育本质。

杭州市教育局2025年发布的《人工智能教育地方课程纲要》显示,该市选择以技术赋能破解这一矛盾。

通过建设AI观课室、开发智能评测系统等措施,已在54所标杆校实现"一课一策"精准教学。

上城区教育局局长项海刚介绍,区域教师AI素养培训覆盖率已达82%,为技术应用奠定基础。

在推进技术融合过程中,杭州市始终强调教育的主体性。

富春第七小学教育集团党总支书记章振乐指出,该校通过设立"无屏幕日"、强化劳动教育等方式,保持技术应用与人文教育的平衡。

这种审慎态度得到学界认同,杭州师范大学附属小学校长俞富根的研究表明,适度技术干预可使学生创造力指标提升37%,但过度依赖会导致基础能力下降。

值得关注的是,杭州将教育创新置于城市发展全局谋划。

市人大代表在审议中提出,要构建"教育-产业-城市"协同生态。

目前该市已在物联网、生物医药等重点领域建立12个校企联合实验室,2025年计划培养跨学科创新人才5000名。

学军中学副校长周洁透露,其机器人项目已孵化3家学生创业企业,印证了教育链与创新链衔接的可行性。

从政策设计看,杭州采取"三维支撑"策略:课程体系突出STEAM教育,评价机制增设创新素养维度,资源保障方面财政性教育投入连续三年保持12%增速。

这种系统化推进模式,使该市在长三角教育现代化监测中连续两年位列前三。

杭州的实践表明,在智能化时代背景下,教育的创新不是简单地引入技术,而是在坚守育人本质的前提下,系统性地整合技术、制度、人才等多方面资源,形成以学生发展为中心的教育生态。

通过AI赋能、育人为本、城市共振的有机结合,杭州正在探索一条既顺应时代发展、又扎根教育规律的创新之路。

这种探索的意义不仅在于培养适应未来的人才,更在于为全国教育现代化提供了可借鉴的实践样本,诠释了新时代教育如何在变革中保持定力、在创新中守住初心。