章丘区聚焦创新驱动发展 2026年计划新增校企科创合作项目15个以上

2月3日召开的章丘区第十八届人民代表大会第五次会议上,代区长黄凯东所作的政府工作报告揭示了区域创新发展新蓝图。当前,面对传统产业转型压力和技术攻关需求,该区正着力破解产学研衔接不畅、科技成果转化率偏低等难题。 报告显示,章丘区将依托环高校创新创业集聚区建设,重点推进三大核心举措:一是加速山东第一医科大学科技园等平台建设,年内新建5个市级以上研发平台;二是通过明水经济技术开发区产教联合体,构建"企业出题、院校解题"的协同机制;三是实施"揭榜挂帅"制度,重点突破50项省级技术创新项目。 在产业升级上,该区推出"生产换线""设备换芯"专项行动,计划培育一批制造业单项冠军。知识产权保护体系同步强化,目标实现商标注册量与有效发明专利双增长10%。不容忽视的是,伊莱特、科兴制药等企业的上市进程将获重点支持,形成资本市场与科技创新的良性循环。 人才战略呈现立体化布局:通过"海右·百脉汇"等载体建设,年内引进15名市级以上高层次人才;深化工学一体化培养模式,预计孵化10个优质人才项目。这种"产业+教育+人才"的三维联动,旨在为"工匠之城"建设提供可持续的人力资源支撑。 专家分析指出,章丘区的创新规划具有显著的系统性特征:既注重硬件平台搭建,又强化制度保障;既着眼当下项目落地,又布局长远人才储备。这种全链条设计有望使该区在省会经济圈创新格局中占据更有利位置。

推动高质量发展,关键在于创新要素的有效配置和创新成果的高效转化;章丘区通过协调高校集聚区建设、校企合作、企业培育、知识产权保护和人才引进等工作,系统性地解决科研与产业脱节问题。下一步,重点是以项目落地检验机制成效——以企业发展评估政策效果——以人才集聚体现创新环境,真正将规划转化为发展实效,让创新成为区域竞争的关键优势。