贵州省军区创新"四位一体"教育模式 激发新时代官兵铸魂育人新活力

问题:数字化传播环境下,基层政治教育怎样真正“入脑入心”,是不少单位面临的现实课题。青年官兵获取信息渠道更丰富、节奏更快、表达更直接,如果教育仍停留在“看新闻、读报刊、听说教”的单一方式,内容很容易被碎片化信息冲淡,课堂吸引力不足、理解转化不够,进而影响政治认同的巩固和战斗精神的培塑。如何把“大道理”讲出时代温度,把“硬要求”讲到心坎里,考验着教育的组织方式和内容供给能力。 原因:一上,青年官兵成长于新媒体时代,更习惯案例化、场景化、互动化的学习方式,更愿意真实故事、真实情境中建立价值坐标;另一上,随着使命任务拓展和训练标准升级,官兵对政治教育的期待不再止于“听懂”,更希望“能用、管用”,把政治要求转化为履职尽责的内生动力。同时,基层单位点多线长、任务叠加,教育时间与组织资源有限,必须以更高效的方式,把政治教育更深地嵌入训练、管理和任务实践之中。 影响:针对这些变化,2025年以来,贵州省军区办公室以深化教育实践活动为牵引,围绕青年官兵特点探索形成“四位一体”教育模式,推动教育形态从“台上讲、台下听”转向“共学共研、共鸣共行”。 “请进来讲”突出以榜样强信念。邀请战斗英雄、先进典型、行业代表走进军营,用亲历叙事讲清信念与责任的关系。对越作战老战士以战场见闻讲述血火考验,让官兵在情感共振中体会政治忠诚的分量;航天领域代表分享逐梦苍穹的奋斗故事,使爱国奉献、勇攀高峰的精神坐标更可感可学。同时,结合重要会议精神、纪律要求等内容,及时开展专题宣讲与纪律教育,把国家发展成就、强军实践与岗位使命贯通起来,增强官兵对党和军队的认同感、自豪感与使命感。 “走出去看”强调在现场读懂时代。贵州省军区用好驻地红色资源、科技资源、发展资源,把课堂搬到纪念场馆、博物馆、重大工程展示平台和国防军工企业一线。官兵在沉浸式体验中回望革命历史,在科技与工业现场感知国家能力,在工程建设成就中体悟奋斗精神与创新力量。现场教学的价值不止于“看见”,更在于把抽象概念变成可触可感的事实支撑,让信仰更有依托,让强军路径更清晰。 “站起来说”注重以身边人教育身边人。近年来,官兵主动走上讲台,把训练经验、戍边经历、成长体会和岗位故事讲出来。交流干部讲述极端环境中的坚守与担当,训练标兵分享摸爬滚打的成长路径,新战士谈初心与蜕变,老班长讲荣誉背后的奉献。讨论环节把教育内容与训练、工作、生活紧密衔接,在碰撞中澄清认识、在交流中凝聚共识。由“听讲”向“主讲”的转变,拉近了距离,激发了主动性,使教育更接地气、更易复制,形成见贤思齐、比学赶超的氛围。 “铆足劲儿干”把成效落在一线。政治教育最终要在行动中见真章。面对临时任务,官兵闻令而动、主动请缨,确保执勤警巡高效落实;面对训练大纲更新、课目难度提升和条件制约,官兵不避难、不打折,主动编写教材、制作课件,机关同步完善器材场地与装备保障,推动按纲施训落细落实。训练场上形成你追我赶的态势,教育成果以战斗力生成的方式不断呈现。实践表明,只有把政治教育与使命任务、练兵备战紧密耦合,才能实现“学得进”与“干得好”的统一。 对策:贵州省军区的探索,为提升基层政治教育质效提供了可借鉴的路径:坚持内容供给与受众特点相匹配,用真实典型和权威解读增强说服力;坚持课堂形态与时代传播相契合,用现场教学、沉浸体验提升感染力;坚持教育主体与实践主体相统一,让官兵在讲与做中完成自我教育;坚持教育效果与战斗力标准相对表,把忠诚度、执行力、纪律性、创造力体现在任务完成和训练成果上。同时,应更完善课程资源库和典型案例库,健全评估机制,让“感动一阵子”沉淀为“受用一辈子”的长期影响。 前景:随着使命任务拓展和新质战斗力建设加速推进,政治教育更需要在方法上持续创新、在内容上不断深化、在机制上逐步固化。贵州省军区“四位一体”模式说明了从“讲道理”向“建体系”、从“求覆盖”向“求转化”的转变。未来,若能持续打通教育、训练、管理、保障的链路,在制度化、常态化、场景化上持续发力,有望提升青年官兵的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,把“同频共振”转化为“持续迸发”的战斗力增长点。

贵州省军区“四位一体”教育模式的创新实践表明,思想政治教育的生命力在于紧跟时代、贴近实际;通过邀请先进典型、用好驻地资源、发挥官兵主体作用、强化实践转化——把抽象理论转化为具体故事——把宏大叙事落到身边榜样,把单向灌输变为双向互动,不仅提升了教育的吸引力和感染力,更让理想信念真正扎根官兵心中,转化为强军兴军的实际行动。该探索为新时代基层思想政治教育工作提供了有益启示,值得深入推广和深化。