在黄河三角洲这块广袤的土地上，胜利油田孤东采油厂的管线与油井交织成网，日夜不停地输送着国家能源的“血液”。不过，油区面积太大、设施分散、靠人看守效率不高这些问题，以前一直让安全管理挺费劲。最近几年，孤东采油厂抓住数字化转型的机会，把物联网、5G、人工智能这些新东西跟安全生产揉在一块儿用，把平安油区建设从“靠人看守”变成了“数智联防”。 面对地方大、人手少、看不见死角的难题，孤东采油厂从2019年开始系统升级监控系统。他们把生产、办公、综治这几大类近万路视频资源整合到一起，搭起了一个把“井—线—站”这些关键地方都罩住的立体网络。到了2022年，借着油田综合治理的大工程，他们又把这张大网织成了“田”字形的闭环，现在车辆动起来能抓拍、人脸识别能比对、行为不正常了能自动报警，这些功能都能一起运转。治安保卫主管张颖说：“以前全靠人腿跑，反应慢半拍；现在系统动脑子算，5分钟之内准能赶到现场。”现在油区重点位置的摄像头覆盖率已经做到了100%，晚上能抓可疑车的动向、有人闯进来也会自动响铃报警，这样一来，防控的准头比以前高了70%不止。 为了解决隐患难找、处理慢的问题，孤东采油厂搞了个“孤东导航+”的协同平台。这个系统把勘探开发、生产指挥和地理信息这些原本不通的数据库打通了，还把漏油监测、违章预警和规划最佳路线这些模块都连在了一起。采油管理五区的副经理王强演示说：“把隐患坐标推送到手机上后，人接了指令就能往那儿赶。” 从接指令到跑到现场的时间平均短了65%。到了2025年7月有这么个事儿：护卫人员用这个导航软件准确定位了一口偏远油井，5分钟之内就把可疑人员给赶走了，成功挡下了一次潜在的危险。大家伙儿都管这个叫“油区智慧大脑”，现在已经成了应急响应的新帮手。 光有技术不行，还得有会用的人。孤东采油厂通过搞技能竞赛、跨岗位练活儿、情景模拟培训这些方式，特意培养出一批既懂油气生产又懂智能操作的复合型人才。每年举办的治安技防大赛里设置了设备保养、数据研判和应急联动这些科目，逼着一线工人从以前的“等着监控响”变成了“主动分析情况”。 注采岗的年轻人刘颜和集输岗的老师傅王立红在2025年的竞赛里都拿了一等奖。这就是厂里搞“老带新、跨专业”培养模式的一个缩影。 目前全厂已经有400多名像刘颜和王立红这样的高手：他们对油情一清二楚、设备操作很麻利、指挥应急特别准。 这些人加上机器一起干活儿，就成了一支反应快、身手硬的“技防铁军”。 从过去的人海战术变成现在的数据跑路，从分散管控变成现在的一体联动，孤东采油厂用数字技术重塑安全管理的做法表明：科技创新不光能让干活儿更高效，更是筑牢能源安全防线的大靠山。 随着5G和人工智能跟工业场景结合得越来越深，“科技强安、数智护油”这条新路会为我国能源行业的高质量发展提供更牢靠的保障。 以后怎么把这种模式推得更广、做得更系统，还得咱们接着琢磨呢。