曙光小学搞了个“青蓝工程”，就是想把青年老师跟名校连在一起，让他们像植物一样拔节长高。9月16日下午，曙光小学的队室里灯光亮堂堂的，“青蓝工程”师徒结对仪式在这儿就开了个头。教务处主任手里拿着名单，一个一个念着师傅和徒弟的名字。学校领导给师傅们颁发了聘任证书，师傅们就把这个和青年教师签订的协议签了。大家说那时候，“传、帮、带”可不光是一句口号了，成了必须要完成的事儿。 镜头里的师傅们脸上透着坚定，青年教师眼睛里闪着光。代表们轮番发言，师傅们说要把自己知道的都交给徒弟，徒弟们也说要虚心向师傅学习。虽然只有几分钟时间，感觉就像进行了一次小改革——经验和激情在手掌心里交了手。校长张勇最后讲话，把整个仪式推到了高潮。他告诉师傅们肩上有责任，也叮嘱青年教师要自尊自信、好好学习、创新思维。 这次活动不仅是个仪式，“青蓝工程”其实藏在平时工作的点滴里：师傅去听课、徒弟随时请教问题、大家一起备课讨论观点……经验和关心就在办公室、教室、甚至捡粉笔这些细节里悄悄传递着。当老老师把教案写得密密麻麻的，当青年老师把笔记记得书页都卷了起来的时候，那份协议就从纸上变成了实际行动。 虽然灯光灭了仪式结束了，但故事才刚开始呢。明天师傅们还会把课堂经验放进点评里；后天青年老师会把新点子写到教案里。大家并肩走着就像两束光交汇在一起，最后照亮的是曙光小学的整片天空。