随着寒假来临，双职工家庭面临的孩子看护问题再次凸显。贵州大数据集团工会根据职工需求，于1月26日正式启动2026年"数梦小学堂"寒假爱心托管班，以创新服务破解此民生痛点。 此次托管服务设计科学合理。课程设置上，采用"启航班"（小学）与"星辰班"（幼儿）分类教学模式，将知识性与趣味性有机结合。从"梅花朵朵开"团队游戏到"梅酱DIY"实践体验，再到梅花拼图接力赛，寓教于乐的活动设计既培养了孩子们的动手能力，又增强了团队协作意识。时间安排上，服务覆盖四个假期段，每日8:00至18:00的托管时长与职工工作时间无缝衔接。 安全保障方面，托管班实施"五重防护"机制：通过规范服务协议明确责任边界；为每位儿童购买意外保险；配备专业持证教师全程监护；定制营养均衡的餐饮服务；对活动场地进行全面安全升级。这些举措有效构筑起儿童健康成长的防护网。 据了解，"数梦小学堂"作为集团工会重点打造的暖心工程品牌，已连续举办三期，累计服务职工子女近百人次。这一目不仅解决了职工实际困难，更反映了企业对人才关怀的温度。有职工表示："托管班既保证了孩子的假期安全，又丰富了他们的成长体验，让我们能更安心投入工作。" 业内专家指出，此类企业自办托管服务具有示范意义。一方面缓解了职工育儿压力，提升工作满意度；另一方面通过特色课程设计，促进儿童综合素质发展。在当前鼓励生育政策背景下，企业主动承担社会责任的做法值得推广。 展望未来，贵州大数据集团工会表示将提升托管服务内容，探索更多元化的课程体系和服务模式，努力将其打造成为兼具教育价值和社会效益的标杆项目。
托育服务看似小事，实则关乎家庭幸福、职工安心和组织凝聚力；把孩子托好、管好、教好，考验的是企业的治理能力和服务诚意。期待更多单位在制度、资源和安全规范上下功夫，让职工少一些带娃的烦恼，多一些安心与成长，用更贴心、更可靠的服务支撑家庭的美好生活。