随着我国人口结构变化，低生育率已成为社会关注的议题；阳江市统计数据显示，2024年末全市出生人口1.85万人，出生率7.38‰。在此背景下，“带娃难”更加突出，成为影响家庭生育意愿的重要因素。2021年，阳江托育行业仍处起步阶段时，有着十年幼教经验的陈锦梅注意到不少双职工家庭面临育儿难题。她观察到，传统照护方式各有短板：祖辈带娃容易过度保护，保姆照看缺少同伴互动环境，可能影响婴幼儿感统发展与语言能力提升。基于这些现实需求，陈锦梅选择转型，创办了阳江首家经卫健局备案的示范性托育机构。
陈锦梅的经历表明，要缓解“带娃难”该民生痛点，需要更多愿意长期投入、具备专业能力与责任意识的实践者。托育行业利润空间有限，但社会意义突出：既影响千家万户的生活安排，也与人口发展和公共服务体系建设密切有关。在低生育率背景下，完善托育服务、降低家庭养育成本，是提升生育意愿、优化人口结构的重要一环。陈锦梅五年如一日的坚守，是对现实需求的直接回应。随着更多社会力量参与、政策支持更落地，托育服务有望更加普及和规范，让更多家庭在“敢生、愿生”的同时，也能更从容地“生得起、养得起”。