南京大学正在招聘大型仪器平台的管理人才，这个岗位被称为“平台掌舵人”。这个职位要确保每一台昂贵的仪器都能被科研人员轻松使用。这个工作不需要亲自做实验，但要让大家的科研工作更顺畅。这次南京大学希望招聘一个能把规章制度和操作指南写出来，把复杂的设备转化为科研利器的人。这个职位要负责整个平台的管理，包括数据、报表、预算、安全、培训和合作等工作。这份工作会把后勤管理提升到前线生产力。要负责起草平台的规章制度，让新来的老师和学生一目了然了解如何使用设备，坏了找哪个部门等信息。空间规划方面，需要从水电气布局到通风橱、屏蔽房、UPS电源这些具体细节都要考虑进去，确保安全与效率的最大化。人员管理方面要负责招聘和培训技术员，建立传帮带档案。确保仪器开机率不低于95%，同时严格控制安全事故发生。财务方面要处理年度预算、政府专项、设备采购和报销审计等事务。 如果你有博士学位或者博后经历，在生物、化学、物理或材料相关领域有经验；熟悉共聚焦显微镜、流式细胞仪、原子力显微镜这些大型设备操作；能独立撰写SOP；对共享经济有深入理解，能够设计公平高效的预约系统和收费模型；英文读写无障碍且能把复杂参数翻译成科研人员听得懂的语言；具备团队管理能力和持续学习能力；那就快来看看这个岗位吧！ 应聘方式很简单：把个人简历发送到指定邮箱即可进入初选阶段。通过初选后会进行电话面试和现场答辩。最后录用者将被纳入南京大学事业编制或者博士后流动站，享受学校提供的福利和安家费。 除了这次招聘的“平台掌舵人”，南京大学还提供其他相关岗位机会：新加坡南洋理工大学博士后职位（二维材料电子器件、器件物理方向）；香港中文大学（深圳）智能微纳机器人实验室博士生、博士后、行政助理岗位；上海交通大学新技术成本分析博士后职位。 如果你对这些机会感兴趣的话，就赶快行动吧！让我们一起把实验室里的“大块头”变成科研突破的“发动机”。